MANALAPAN, Fla. (AP) - A NHL lançou um aplicativo de escritório móvel que moderniza as informações de elenco, contratos e teto salarial da liga.
A liga trabalhou com a SAP para desenvolver um aplicativo para iPads da Apple que simplifica os dados do Registro Central, status de teto salarial e lesões de longo prazo e cláusulas de não troca e não movimentação e apresenta tudo isso para gerentes gerais e executivos da liga acessarem com facilidade pela primeira vez. Anunciado na quinta-feira, os gerentes gerais têm experimentado desde o final de dezembro.
“Em vez de viajar com um livreto pesado - parece um revista ou uma Bíblia, quase - tendo tudo em um só lugar em um iPad acho que vai apenas aliviar e tornar mais fácil e simples fazer login e verificar o status e às vezes seu elenco e como você pode fazer transações e coisas do tipo”, disse o GM do Philadelphia Flyers, Daniel Briere, à Associated Press nesta semana.
A desenvolvimento ocorre oito anos desde que a NHL colocou iPads nas mãos dos técnicos e jogadores nos bancos durante os jogos. A esperança é que seja usado com a mesma frequência para acertar negociações, contratações de agentes livres e outras movimentações.
“O aplicativo de coaching no banco que construímos juntos, isso é parte do jogo todos os dias e é construído de forma robusta para ser parte do jogo todos os dias”, disse o diretor operacional da NHL, Stephen McArdle. “Nós fizemos um trabalho inovador no lado do coaching. Fizemos um trabalho inovador no lado dos fãs com muitos dos dados estatísticos que foram alimentados muitos anos atrás pela SAP quando redesenhamos esse (site de estatísticas NHL.com), e agora este é o terceiro pilar do banco com informações de elenco.”
O executivo de hóquei de longa data Don Waddell, em sua primeira temporada como GM do Columbus Blue Jackets, disse que é conveniente ter “algo para consultar rapidamente onde você está sempre fazendo essas perguntas” sobre cláusulas de não troca e coisas do tipo.
“E como qualquer novo aplicativo, só vai continuar melhorando, então estamos animados com isso”, disse Waddell. “Mas acho que os recursos que eles estão oferecendo agora é algo que todos nós seremos capazes de utilizar.”
O lançamento inicial do aplicativo de escritório frontal SAP-NHL é composto por três seções:
— Visualização da liga, que fornece uma exibição de alto nível da situação atual e projetada do teto salarial de cada equipe, alertas para transações diárias com filtros personalizados e uma lista de observação de jogadores e grade de rascunho de escolhas futuras com detalhes de como elas mudaram de mãos e condições sobre seleções.
— Visualização da equipe, que oferece informações de contrato para cada jogador na organização para a temporada atual e nas próximas oito.
— Visualização do jogador, que inclui informações biográficas, detalhes de contrato e PDFs, registros de jogos e histórico de transações.
McArdle disse que a ideia foi um resultado da tecnologia disponível combinada com as necessidades expressas pelas organizações em toda a liga. O VP de Patrocínios Globais da SAP, Dan Fleetwood, apontou para o aplicativo de coaching como o primeiro passo necessário para tornar isso possível - e potencialmente acelerar a movimentação de jogadores ao redor da NHL.
“É esse tipo de fundação que você precisa realmente para crescer e fazer algo”, disse Fleetwood. “Esperamos que isso impulsione mais negociações ou dê às pessoas a capacidade de manipular seus elencos melhor.”
Nos após o Washington Capitals comprar e encerrar o popular site CapFriendly para tornar seus dados proprietários internos, surgiram lugares como PuckPedia e CapWages para preencher o vácuo para os fãs que em um momento usaram o CapGeek para procurar ou reimaginar elencos. Este aplicativo é para equipes e apenas para equipes e espera-se que eventualmente esteja disponível no iPhone, mas não há planos de oferecer uma versão para o público em geral.
“Atualmente, estamos focados em servir de forma superiores os clubes nos escritórios de frente”, disse McArdle. “Há tanta informação nesta versão que achamos mais apropriado para os escritórios de frente e para os clubes. No futuro, quem sabe, mas agora não é o nosso foco.”
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